HR-systemen brister i verkligheten – klyfta mellan chefer och anställda avslöjar digitalt eftersläp

I en färsk rapport avslöjas ett växande gap mellan hur ledningen uppfattar sina HR-system – och hur de faktiskt fungerar för de anställda.

Trots ambitiösa digitaliseringsmål uppger 40 % av företagen att de fortfarande är beroende av föråldrade system, vilket inte bara ökar kostnader utan även risken för cyberhot och compliance-problem. Föråldrade system ett växande hot.