Chef? Nej tack – Generation Z vägrar ta över rodret

Med fokus på självständighet och balans i livet avstår allt fler unga från att klättra i karriären.

Utvecklingen utmanar arbetsgivare och kräver nytänkande. En växande andel av Generation Z, födda mellan 1997 och 2012, väljer medvetet bort traditionella chefsroller till förmån för personlig utveckling, balans i livet och mental hälsa.

Fenomenet, kallat ”conscious unbossing”, innebär.