Om krisen kommer – så många svenska företag saknar en plan

Fyra av tio svenska företag har inte någon plan för att hantera en större samhällskris, enligt en färsk Novusundersökning. Dessutom uppger endast en tredjedel att de är förberedda inför höjd beredskap eller krig.

En ny kartläggning visar betydande brister i företagens beredskap inför kriser och konflikter. Tidsbrist anges som den främsta orsaken till att förberedelserna inte prioriteras.

Stora utmaningar för krisberedskap i näringslivet

Bara 27 procent av de svenska företagen har tagit fram en plan för att hantera situationer som höjd beredskap eller krig, enligt Myndigheten för samhällsskydd och beredskap (MSB). Samtidigt uppger 41 procent att de har någon form av förberedelse för att klara av en samhällskris.

I undersökningen framkommer att 36 procent av de tillfrågade ser tidsbrist som det största hindret för att arbeta mer aktivt med beredskapsfrågor. Enligt Mikael Frisell, generaldirektör på MSB, är företagens motståndskraft avgörande för samhällets funktion i såväl vardag som vid kriser och extrema situationer.

”När omvärldsläget försämras blir företagens beredskap en central del av Sveriges förmåga. Resultaten är en tydlig signal om att arbetet behöver skyndas på. Vi behöver tillsammans stärka förberedelserna.”

Mikael Frisell

I undersökningen svarar 42 procent att tidigare kriser har påverkat deras arbete med beredskap. Trots det är det endast en fjärdedel som uppger att deras organisation är förberedd inför höjd beredskap eller krig. 53 procent anser dock att beredskap är viktig för organisationens framtid, och över hälften uppger att deras arbete med beredskap har ökat de senaste två till tre åren.

Insatser för att förbättra beredskapen

För att höja företagens krisberedskap har MSB under året skickat ut broschyren ”Beredskap för företag – Om krisen eller kriget kommer” till 130 000 arbetsställen. Utskicket har riktats till arbetsplatser med minst fem anställda och omfattar därmed 85 procent av Sveriges arbetstagare. Broschyren innehåller råd om planering, övning och analys av personalbehov inför kriser och krig.

Frisell betonar att ett starkt näringsliv är centralt även i svåra tider och att privat-offentlig samverkan är avgörande för att stärka Sveriges beredskap. Han framhåller även att de företag som rustar för allvarliga situationer blir bättre på att hantera olika typer av samhällsstörningar.

Så kan företag förbereda sig

MSB rekommenderar mindre företag att samla ledningsgruppen för att diskutera hur en kris eller krig skulle påverka verksamheten, och att säkerställa uppdaterad kontaktinformation samt skyddad data om kunder och leverantörer. Större företag uppmanas att se över sina krisplaner och inkludera scenarier kopplade till höjd beredskap, samt att förbereda sig för längre störningar i samhället.