Unilever ser över topproller i ny strategi

Konsumentvarujätten Unilever ska granska sina 200 högsta chefspositioner med målet att förnya en fjärdedel av dem, som en del av bolagets pågående omvandlingsplan. Det rapporterar Reuters.

Åtgärden följer på beslutet att minska personalstyrkan globalt med 7 500 jobb för att höja lönsamheten och komma till rätta med svag prestation.

Vid Barclays konferens bekräftade bolaget sina finansiella mål för 2025 med en försäljningstillväxt på 3-5 procent och en underliggande rörelsemarginal över 18,9 procent.