Synka bättre med chefen? Då bör du börja använda AI mer
Börskollen - Aktier, fonder och ekonominyheter
BörskollenFör dig med koll på börsen

Nyhet

Synka bättre med chefen? Då bör du börja använda AI mer

Synka bättre med chefen? Då bör du börja använda AI mer

En ny global studie visar att chefer och företagsledare snabbt tar till sig AI i arbetet, betydligt snabbare än både mellanchefer och övriga anställda. Skillnaderna skapar spänningar på arbetsplatser där synen på teknikens roll går isär.

  • 87 procent av cheferna använder AI i arbetet, jämfört med 27 procent av de anställda
  • Stora skillnader syns även i privatlivet – chefer är mest aktiva med AI
  • Olika syn på AI riskerar skapa konflikter och oro på arbetsplatser

Den aktuella undersökningen bygger på svar från cirka 7 000 yrkesverksamma i USA, Storbritannien, Australien, Kanada, Tyskland och Nya Zeeland. Studien har gjorts av Dayforce och resultaten återges av Business Insider.

Chefer tar täten i AI-användningen

Bland chefer uppger 87 procent att de använder AI i sitt arbete. Motsvarande siffror är 57 procent för mellanchefer och 27 procent för övriga anställda. Det innebär att chefer anammar tekniken betydligt snabbare än resten av organisationen.

Utanför arbetsplatsen är mönstret liknande. 85 procent av cheferna använder AI privat, medan 67 procent av mellancheferna och 49 procent av övriga anställda gör detsamma.

Det innebär att personer högst upp i organisationen experimenterar med AI nästan dubbelt så mycket i vardagen som de som utför det dagliga arbetet.

Dayforce.

Oro och olika syn på AI:s roll

Skillnaderna i inställning till AI har lett till spänningar på vissa företag. Ledningen på spelutvecklaren Electronic Arts har till exempel uppmanat sina 15 000 anställda att använda AI brett.

Samtidigt har medarbetare uttryckt oro över att AI kan generera felaktig kod och att kreativ personal förväntas träna AI på sitt eget arbete.

Enligt rapporten är det viktigt att företagsledare engagerar hela organisationen när AI införs, bland annat genom utbildning och tydliga användningsområden. Annars riskerar satsningar på AI att inte ge önskad effekt.

Nyhetsbrev