Tre delar bygger din pension – här är vad du själv kan påverka

Din pension är inte en enda klumpsumma som väntar på att betalas ut. Den byggs upp av tre delar som fungerar på olika sätt – och för många är en av dem nästan helt osynlig. Monica Zettervall, pensionsexpert på Pensionsmyndigheten, reder ut grunderna.
Bilden som brukar användas för att förklara strukturen är pensionspyramiden. Basen är störst och utgörs av den allmänna pensionen. Ovanpå den ligger tjänstepensionen, och längst upp finns det egna sparandet. I ett inlägg på Den orange bloggen går Monica Zettervall, pensionsexpert på Pensionsmyndigheten igenom de olika delarna.
Grunden du inte visste att du redan bygger
Den allmänna pensionen administreras av staten och tjänas in varje gång du arbetar och betalar skatt. Det som många missar är att även föräldrapenning, a-kassa och sjukersättning räknas in och ger rätt till allmän pension.
Denna del består primärt av inkomstpension och premiepension. För den som haft låg eller ingen inkomst kan garantipension ge ett grundskydd, under förutsättning att villkoren är uppfyllda.
Arbetsgivaren betalar mer än du tror
Tjänstepensionen är pension från jobbet och är en viktig del av den totala pensionen, fortsätter Zettervall. De flesta anställda har rätt till den, utöver den allmänna pensionen.
Har du haft flera arbetsgivare kan din tjänstepension vara utspridd hos flera pensionsbolag. En samlad överblick får du via minpension.se.
För dem med högre lön kan tjänstepensionen bli särskilt viktig i pyramiden eftersom den ofta beräknas som en andel av lönen. Egenföretagare har däremot ingen arbetsgivare som automatiskt betalar in tjänstepension, vilket gör det extra viktigt att själva planera för pensionssparandet.

Det frivilliga egna sparandet är pyramidens topp och minsta del. Det är ett komplement för den som vill skapa extra trygghet, men inte en förutsättning för att få pension.
Till skillnad från den allmänna pensionen och tjänstepensionen är det egna sparandet helt frivilligt och ger möjlighet att själv påverka hur mycket man vill sätta av till sin framtida pension.
Pensionens storlek påverkas bland annat av tre faktorer som lyfts fram av Monica Zettervall: hur mycket du tjänar under hela livet, om du har tjänstepension från din arbetsgivare och vid vilken ålder du väljer att börja ta ut pensionen.
Det sista är ett beslut som många kan påverka mer än de anar och som får stor betydelse för den månatliga utbetalningen.




Laddar kommentarer…